從整體來說，以互聯網為臺的“新經濟”為社會創(chuàng)造了大量新工作崗位，許多職位以前沒有，如網管、 網編、網站設計師、網絡安全工程師、系統(tǒng)工程師、動漫設計師、數據庫管理員、網絡應用開發(fā)工程師、網游設計師等;許多工作帶有鮮明的網絡，如網絡商業(yè)分析員、各類網絡產品經理、網絡產品渠道專員，網站運營、推廣、客服人員，等等。同時，像傳統(tǒng)企業(yè)一樣，網絡公司的人力資源、財務、行政等部門也需要吸收大量優(yōu)秀人才�？傮w看來，互聯網無疑是個朝陽行業(yè)，在國內外不過十年的發(fā)展歷史，前途光明。

　　電子商務是互聯網在商業(yè)上的重要應用，這幾年在線交易額持續(xù)增加，交易增加預示工作崗位需求增多，阿里巴巴、慧聰、當當等老牌企業(yè)一直在招人。 去年以來掀起新一輪網絡熱潮，許多網絡公司拿到大筆“風投”資金后，在迅速擴張，也需要人�；ヂ摼W、電子商務對人才需求持續(xù)升溫，這股熱潮，從各大招聘網站發(fā)布的職位中可見一斑。

　　行業(yè)現在確實處于景氣之中，但這不意味“電子商務畢業(yè)生”必然成為搶手人才。網絡公司、電子商務企業(yè)需要各種各樣的人才：技術、產品、市場、銷 售、客服、行政、財務、人力資源，等等。電子商務畢業(yè)生就業(yè)時不可能脫離企業(yè)具體職能部門，不能游離于具體崗位之外。具體到個人，“就業(yè)前景如何”的問題 需要個案分析，這與大學自身品牌、專業(yè)教育方向、個人綜合能力、就業(yè)區(qū)域、個人求職時的技巧和運氣等要素都密切相關。